LEADERSHIP & INNOVATION
ACCOMPAGNER LA TRANSFORMATION HUMAINE À L'ÈRE DIGITALE
QUI SOMMES-NOUS ?
Ways & Lore est une start-up d'innovation managériale spécialisée dans l'accompagnement des leaders qui accompagnent la transformation à l'ère digitale. Pour nous, toute transformation réussie commence obligatoirement par assister et entraîner personnellement les femmes et les hommes qui la mènent.
La transformation est avant tout une question d'accompagnement humain.
C'est ce que nous faisons.
“Ils ne savaient pas que c'était impossible, alors ils l'ont fait” Mark Twain
VISION
Chez Ways & Lore, nous sommes intimement persuadés que seuls les Leaders pleinement conscients d'eux-mêmes, de ceux qui les entourent et du monde, peuvent relever, avec justesse, équilibre et bienveillance, les challenges actuels et à venir. Nous leur donnons les moyens d'y parvenir.
PROGRAMME INDIVIDUEL
PROGRAMMES 5 À 20 PARTICIPANTS
INSTANT THINKING
PIONEERING IDEAS FOR TIMES OF CHANGE
DIGITAL MIND
RECONNECT & INNOVATE
FLEX MIND
BECOMING AGILE REMAINING EFFICIENT
TRANSFORMATIONAL MIND
ACCOMPANYING INDIVIDUAL CHANGE
PROGRAMME @ SCALE
PROGRAMMES 5 À 20 PARTICIPANTS
CARING MIND
TECHNIQUES FOR HEALTHCARE PROFESSIONALS
LIVING INSIDE
A RESPONSE TO BURN OUT
ACTION
ACCOMPAGNER HUMAINEMENT VOTRE TRANSFORMATION
TRANSFORMATION
L'ère du digital est une période de changements constants. Pour s'adapter, il faut développer une dynamique d'innovation continuelle et apprendre à utiliser la disruption comme force créatrice positive. Nous devons devenir agiles pour utiliser la mutation, mais également garantir un cadre pérenne pour nos collaborateurs.
Chez Ways & Lore, nous sommes persuadés que toute transformation commence d'abord par une adaptation de la culture au changement.
TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP
Ways & Lore permet aux leaders d'arpenter avec clarté le chemin de la transformation au travers de ses trois étapes fondamentales : déterminer la VISION, définir la DIRECTION, mettre en place l'ACTION.
Agilité, flexibilité, adaptabilité, compréhension subtile du changement autant personnel que global... Autant de qualités nécessaires aux Leaders pour accompagner avec succès la transformation. Cela nécessite un entraînement : celui du TRIPLE FOCUS.
NOTRE ACCOMPAGNEMENT
DÉVELOPPER LA TRIPLE VISION
Il existe trois types de VISION que tout leader de l'ère digitale se doit de maîtriser pour exceller dans la transformation : INTERNE, la maîtrise de soi - EXTERNE, la connaissance des autres - GLOBALE, la vision claire du monde.
Cette TRIPLE VISION permet de développer stabilité, ouverture et clarté de vision : qualités indispensables des leaders évoluant dans les conditions de mutation actuelles.
L'entraînement à la triple vision :
REFOCALISER
via un entraînement neuronal utilisant des techniques de Focus : Directed Focus, Opened Focus & Meta Focus
ACQUÉRIR
la connaissance intime et pratique du changement via les découvertes récentes des neurosciences
DÉVELOPPER
un savoir subtil du leadership transformationnel au travers des définitions de l'intelligence émotionnelle (et sociale).
ILS EN PARLENT
J'ai suivi le programme Flex Mind. Les bienfaits que j’en retire vont bien au-delà de mes espérances initiales...
Grâce à Transformational Mind, j'ai progressivement acquis une meilleure perception à la fois des événements, de mon environnement et des personnes que je côtoie, tant sur le plan personnel que professionnel (...)
Ways & Lore nous apprend (...) à comprendre les mécanismes de notre esprit...
NOS PROCHAINS RENDEZ-VOUS
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ÉVÉNEMENTS
PROGRAMMES FOCUS & SANTÉ
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France. Adresse : 37 rue des Mathurins, 75008 Paris
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